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與曼聯(lián)簽約1周年,TA揭秘:阿莫林最初并未進(jìn)入6人候選名單

2025年11月02日 06:43 足球新聞 24直播網(wǎng)

北京時(shí)間2024年11月1日,阿莫林正式出任曼聯(lián)主帥(正式上任時(shí)間為11月11日)。在阿莫林與曼聯(lián)簽約一周年之際,TA發(fā)布長(cháng)文回顧了曼聯(lián)在去年的選帥過(guò)程。


2024年5月14日,曼聯(lián)在球場(chǎng)上的表現堪稱(chēng)糟糕:近8場(chǎng)聯(lián)賽僅取得1場(chǎng)勝利,期間還遭遇0-4慘敗水晶宮的重創(chuàng )。盡管球隊成功闖入足總杯決賽,但這樣的整體表現仍讓曼聯(lián)決策層深感擔憂(yōu)。

在摩納哥舉行的一次會(huì )議上,曼聯(lián)高層一致認為球隊需要更換教練,因為球隊當前的水平遠未達到預期。

隨后,曼聯(lián)對教練市場(chǎng)展開(kāi)了全面的數據分析,但過(guò)程中必須謹慎行事。球隊內部的數據處理能力尚未達到理想水平,而且新決策層不希望潛在的換帥消息或候選教練名單泄露。

他們對多位教練的戰術(shù)體系進(jìn)行了分析,分析基礎是主打進(jìn)攻的4-3-3陣型,同時(shí)通過(guò)數據研究這些教練麾下球隊在有球和無(wú)球狀態(tài)下的表現。此外,是否擁有英超執教經(jīng)驗也是重點(diǎn)考量因素。

經(jīng)過(guò)分析,曼聯(lián)確定了6名候選教練:圖赫爾、波切蒂諾、德澤爾比、托馬斯-弗蘭克、馬爾科-席爾瓦以及波特,并與所有人進(jìn)行了非正式接觸。圖赫爾和德澤爾比是頭號候選人,5月底,曼聯(lián)開(kāi)始以當面或線(xiàn)上的形式與候選教練會(huì )面。

阿莫林最初并未進(jìn)入這份候選名單,因為篩選時(shí)更側重兩方面:一是是否有英超執教經(jīng)驗,二是戰術(shù)體系是否與球隊適配。不過(guò),在與經(jīng)紀人、球員的后續交流中,他的名字卻被反復提及。

當威爾科克斯向自己的人脈打聽(tīng)“誰(shuí)被視為足壇下一代優(yōu)秀教練”時(shí),阿莫林的名字會(huì )被提起,同時(shí)被提及的還有莫塔,后者當時(shí)在意大利博洛尼亞表現出色,且即將加盟尤文圖斯。

在這兩人里,曼聯(lián)率先向阿莫林伸出了橄欖枝,由威爾科克斯與這位葡萄牙體育主教練展開(kāi)非正式交流。威爾科克斯事后評價(jià)阿莫林“十分出色”,但曼聯(lián)方面卻有顧慮:讓阿莫林加盟一家正處于大規模內部變革的異地俱樂(lè )部,對他而言恐怕會(huì )是一次難度極大的跨越。

此外,球隊的基礎設施也將迎來(lái)重大變動(dòng),俱樂(lè )部計劃投入5000萬(wàn)英鎊改造卡靈頓訓練基地,在此期間一線(xiàn)隊只能在訓練基地的臨時(shí)建筑內更換裝備。

與此同時(shí),俱樂(lè )部還打算投資升級數據部門(mén)。對于一位剛從國外聯(lián)賽而來(lái)、尚需適應新聯(lián)賽的教練來(lái)說(shuō),這樣的環(huán)境顯然算不上理想。

因此,曼聯(lián)更傾向于選擇圖赫爾和德澤爾比,后者雖被認為性格中帶有幾分特立獨行,但終歸是足壇頂尖教練。足總杯決賽結束兩周后,圖赫爾前往摩納哥與曼聯(lián)管理層會(huì )面。

圖赫爾在會(huì )面中表現極佳,但雙方并未就執教條款達成一致,這位德國教練當時(shí)也尚未做好接手曼聯(lián)的準備。此前他在拜仁慕尼黑經(jīng)歷了一段艱難時(shí)期,在上個(gè)月才從拜仁離任,因此打算暫時(shí)遠離足壇休整一段時(shí)間。

于是德澤爾比成為了頭號候選人,曼聯(lián)與這位意大利教練就薪資條款展開(kāi)了談判,報價(jià)符合曼聯(lián)眼中的合理范圍。但德澤爾比拒絕了這份報價(jià),而曼聯(lián)也選擇不再提高待遇。之后德澤爾比轉而執教了法國的馬賽俱樂(lè )部,在那里他能拿到的薪水,大概率遠不及曼聯(lián)主教練的水平。

無(wú)奈之下,曼聯(lián)又重新考慮讓滕哈格留任。他們承認,這位荷蘭教練在執教的第一個(gè)賽季表現出色,第二個(gè)賽季雖不盡如人意,但球隊當時(shí)深受傷病困擾,且更衣室管理難度極大。

多位了解內情的人士都用“復雜”來(lái)形容當時(shí)的更衣室狀況,滕哈格的工作本就不易。留任滕哈格的一個(gè)優(yōu)勢在于,他已經(jīng)在任,不會(huì )給俱樂(lè )部本就繁多的變動(dòng)再添新的變數。


盡管外界對滕哈格的溝通方式存在質(zhì)疑,但在足總杯決賽奪冠16天后,曼聯(lián)最終告知這位荷蘭教練,希望他繼續留任。

隨后,曼聯(lián)高層前往伊比薩島(滕哈格當時(shí)正在那里度假)試圖修復雙方已出現裂痕的信任關(guān)系。俱樂(lè )部還為滕哈格提供了一份續約合同,以鞏固他在球員心中的權威。不過(guò)這份續約有一個(gè)條件:他需要更換教練團隊的成員,滕哈格對此表示同意,雙方的合作得以延續。

時(shí)間來(lái)到2024/25賽季,曼聯(lián)的開(kāi)局極為糟糕。俱樂(lè )部方面認為,滕哈格與更衣室的溝通未能達到預期效果,他也沒(méi)能贏(yíng)得球員足夠的信任與支持。

進(jìn)入10月,在一連串糟糕戰績(jì)的疊加下,曼聯(lián)最終決定與滕哈格解約。與此同時(shí),他們也認為,相較于同年6月,新管理層已基本適應崗位,俱樂(lè )部此前的動(dòng)蕩局面也有所緩和,此時(shí)換帥的風(fēng)險更低。

隨后,曼聯(lián)高層在巴塞羅那召開(kāi)會(huì )議,將核心議題聚焦于“誰(shuí)來(lái)?yè)涡氯谓叹殹?。正是在這場(chǎng)會(huì )議中,足球部門(mén)的高管們達成一致,確定選擇阿莫林,同時(shí)明確由貝拉達負責推進(jìn)后續簽約工作。

貝拉達的首要任務(wù)是核實(shí)協(xié)議的關(guān)鍵細節,包括:阿莫林是否愿意立即接手帥位、他在葡萄牙體育的解約金數額、他大致的薪資預期,以及他計劃帶領(lǐng)哪些人加入教練團隊、這些人何時(shí)能夠到崗。

貝拉達曾在曼城負責球員談判工作,憑借當時(shí)積累的人脈,他聯(lián)系上了阿莫林的經(jīng)紀人勞爾-科斯塔,同時(shí)也動(dòng)用了自己在葡萄牙體育的關(guān)系。經(jīng)確認,阿莫林的解約金為1000萬(wàn)歐元,且他有興趣就曼聯(lián)帥位展開(kāi)洽談。

10月下旬,曼聯(lián)官員與阿莫林在西班牙塞維利亞首次當面會(huì )面。會(huì )面當天,貝拉達、阿什沃思與威爾科克斯從曼徹斯特乘坐私人飛機前往塞維利亞;拉特克利夫與布雷斯福德也乘私人飛機抵達安達盧西亞地區,稍晚些時(shí)候趕到會(huì )場(chǎng)。阿莫林則與其經(jīng)紀人從波爾蒂芒驅車(chē)兩小時(shí)前往會(huì )面地點(diǎn)。

那次會(huì )談持續了五個(gè)小時(shí)。阿莫林詳細闡述了自己的足球理念,明確表示自己傾向于采用三后衛體系,但他的戰術(shù)哲學(xué)也具備一定靈活性,會(huì )在合適的時(shí)機做出調整。

他認為,擁有能適應多種戰術(shù)體系的“戰術(shù)多面手”球員至關(guān)重要。他偏愛(ài)的體系與傳統體系最主要的區別在于,會(huì )使用邊翼衛而非邊鋒;但與會(huì )者認為,這套體系整體上與阿森納、曼城的打法相差不遠。曼城在2023年也曾調整風(fēng)格,用四名中后衛組成四后衛防線(xiàn),最終贏(yíng)得了歐冠冠軍。

阿莫林闡述自身理念時(shí),邏輯清晰且表述精準。無(wú)論是他的個(gè)人魅力、對情緒的感知能力、戰術(shù)層面的洞察力,還是他所提及的溝通方式,亦或是包括視頻分析在內的各類(lèi)執教方法,都給在場(chǎng)所有人留下了極為深刻的印象。


曼聯(lián)認為他是能長(cháng)期推進(jìn)項目(需要三到四年時(shí)間)的合適人選,但當時(shí)的時(shí)機并非最佳。阿莫林多次反問(wèn):“為什么是現在?為什么不能等到賽季結束?”

曼聯(lián)的決策層清楚,中途換帥會(huì )讓球隊短期內難以打出好成績(jì),但他們將此視為對未來(lái)的投資。因為阿莫林能利用最初的這幾個(gè)月熟悉球隊陣容、俱樂(lè )部運作模式和英超環(huán)境。

曼聯(lián)堅信當時(shí)的決定是正確的,正如貝拉達在今年夏天接受球迷雜志《United We Stand》采訪(fǎng)時(shí)所說(shuō):“如果魯本是在2025年7月1日才上任,我們就無(wú)法獲得這些寶貴的經(jīng)驗,不是嗎?我認為他過(guò)去七八個(gè)月在英超的經(jīng)歷、他和球隊在英超遇到的困境,都將對我們未來(lái)的發(fā)展大有幫助?!?/p>

上賽季曾有幾次,看著(zhù)自己執教的曼聯(lián)接連輸球,情緒激動(dòng)的阿莫林公開(kāi)表示,自己當初本想等到那個(gè)賽季結束再登陸英格蘭。但如今他完全能理解,一年前提前加盟俱樂(lè )部,如今已顯現出諸多益處。

塞維利亞峰會(huì )后的一周里,貝拉達開(kāi)始與阿莫林的經(jīng)紀人展開(kāi)談判。10月25日(周五),薪資數額與合同細節已全部敲定。10月26日當天,曼聯(lián)只需阿莫林給出最終同意的答復,但他仍在猶豫。

葡萄牙體育當時(shí)正處于賽季進(jìn)行中,戰績(jì)也不錯,可阿莫林同樣有著(zhù)雄心抱負。最終他撥通了電話(huà),包括聯(lián)系貝拉達與威爾科克斯,明確表示“同意執教”。貝拉達隨即給拉特克利夫發(fā)消息,確認他們成功敲定了目標人選。

此時(shí)所有消息均未對外公布。曼聯(lián)原定次日在倫敦對陣西漢姆聯(lián),那場(chǎng)比賽最終以失利告終,也是滕哈格執教曼聯(lián)的最后一場(chǎng)比賽。這場(chǎng)失利讓曼聯(lián)在英超積分榜上跌至第14位,9輪聯(lián)賽過(guò)后,輸球場(chǎng)次(4場(chǎng))多于勝場(chǎng)(3場(chǎng)),僅打入8球。

10月28日(周一),滕哈格被正式解雇,消息由貝拉達在卡靈頓訓練基地告知,這位荷蘭教練對此感到震驚。

阿莫林執掌曼聯(lián)的新時(shí)代即將開(kāi)啟,但與葡萄牙體育的所有事宜仍需解決。貝拉達主動(dòng)致電對方,希望以恰當的方式推進(jìn)談判,并安排與葡萄牙體育主席澤尼亞在里斯本會(huì )面。

在滕哈格被解雇后不久,貝拉達便乘坐民航客機前往里斯本,途中并未被人認出。周一晚間,雙方在一處私人住宅會(huì )面,針對賽季中途放走主帥一事,葡萄牙體育提出的要價(jià),遠高于1000萬(wàn)歐元的解約金標準。

雙方當晚未能達成協(xié)議,但貝拉達與澤尼亞在次日再次會(huì )面,最終達成一致:曼聯(lián)支付略高于解約金的費用,而阿莫林則繼續執掌葡萄牙體育兩場(chǎng)比賽。

在里斯本的談判結束后,貝拉達返回曼徹斯特,對口頭達成協(xié)議感到滿(mǎn)意。兩周后,貝拉達再次前往葡萄牙首都,出席網(wǎng)絡(luò )峰會(huì )并發(fā)表演講。當他走下講臺時(shí),迎來(lái)了30多名當地記者的圍堵,足見(jiàn)外界對這筆教練交易的關(guān)注程度。

11月11日,在率領(lǐng)葡萄牙體育打完與布拉加的個(gè)人收官戰后,阿莫林正式接手曼聯(lián)。13天后,他迎來(lái)了執教曼聯(lián)的首秀,對手是伊普斯維奇,此時(shí)距離他同意出任曼聯(lián)主帥已過(guò)去一個(gè)月。

一場(chǎng)前所未有的征程,就此拉開(kāi)序幕。

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